یک حقوقدان و مدرس مرکز آموزش قوه قضاییه می گوید « زوجه در عقد موقت هم می تواند از اجرت المثل بهره مند شود اما باید چهار شرط وجود داشته باشد تا زوجه بتواند اجرت المثل را مطالبه کند.
- یک حقوقدان و مدرس مرکز آموزش قوه قضاییه می گوید � زوجه در عقد موقت هم می تواند از اجرت المثل بهره مند شود اما باید چهار شرط وجود داشته باشد تا زوجه بتواند اجرت المثل را مطالبه کند.
� به گزارش سایت قطره و به نقل ازخبرنگار قضایی خبرگزاری تسنیم"، حسین فاطمیان حقوقدان و مدرس مرکز آموزش قوه قضاییه در خصوص اجرت المثل می گوید: اجرت المثل در مفهوم، بهای خدماتی است که زوجه در منزل شوهر و در زمان زندگی زناشویی انجام داده است.
سابقه اجرت المثل به ماده واحده قانون اصلاح مقررات مربوط به طلاق مصوب سال 1370 بر می گردد که به طور مشخص در آن پیش بینی شده بود.
قبل از آن بحث خاصی در این مورد و برای زوجه مطرح نبود و چنین مواردی تنها در زمان طلاق بود که معنا پیدا می کرد و زوجه می توانست در پی مطالبه آن بر آید.
وی اضافه کرد: در سال 1385 تبصره ای به ماده 336 قانون مدنی الحاق شد که به طور مشخص به اجرت المثل اختصاص داشت.
با تصویب و در نهایت اجرایی شدن این تبصره اجرت المثل دیگر به زمان طلاق اختصاص نداشت و با بقای زوجیت نیز امکان مطالبه آن فراهم شد.
فاطمیان توضیح داد: با الحاق تبصره به ماده 336 قانون مدنی فصل جدیدی در بحث اجرت المثل آغاز شد؛ به این معنی که زوجه در عقد موقت هم می تواند از اجرت المثل بهره مند شود البته باید 4 شرط وجود داشته باشد تا زوجه بتواند اجرت المثل را مطالبه کند.
مدرس مرکز آموزش قوه قضاییه در توضیح این شروط گفت: شرط اول این است که زوجه خدماتی را به دستور شوهر در منزل انجام دهد که آن کارها جزو وظایف شرعی او نباشد.
مورد بعد اینکه زوجه از انجام کار قصد تبرع نداشته باشد.
منظور از این شرط این است که زن این کارها را در راه رضای خدا و به صورت رایگان انجام ندهد.
البته در قانون حمایت خانواده و قانون مدنی اصل بر عدم تبرع است یعنی اگر در این مورد شک و شبهه ای باشد خلاف آن باید ثابت شود.
مورد دیگر این است که کارها عرفا دارای اجرت المثل باشند و این موضوع در دادگاه قابل اثبات باشد.
وی افزود: ممکن است سوال کنید منظور از دستور زوج چیست.
باید بگویم منظور از دستور شوهر، دستور صریح نیست بلکه منظور همان درخواست شوهر است.
حتی ممکن است شوهر سکوت کند و با رفتارش این متوقع بودن را نشان دهد که همه این ها به معنی دستور شوهر تلقی می شود.
این حقوقدان افزود: برای مطالبه اجرت المثل باید به دادگاه مراجعه کرد.
پیگیری این موضوع در صلاحیت دادگاه خانواده است به این معنی که زوجه برای مطالبه مهریه باید با مراجعه به دادگاه خانواده و تقدیم دادخواست اقامه دعوا کند.
معمولا پرداخت اجرت المثل به این ترتیب است که کارشناس مربوطه آن را تقویم می کند.
دادگاه با تشکیل جلسه دادرسی و استماع صحبت هایی که در این باب مطرح می شود و ارجاع موضوع به کارشناس رسمی دادگستری که در رشته نفقه صلاحیت دارد و مسلط بر اموری چون اجرت المثل است تکلیف آن را معلوم می کند.
وی با اشاره به میزان اجرت المثل بیان کرد: بعضی از محاکم طبق نظر خود عمل می کنند اما رویه معمول این است که اکثر محاکم خانواده به تشخیص و یا درخواست طرفین در اجرای ماده 257 قانون آیین دادرسی مدنی موضوع تعیین اجرت المثل را به کارشناس رسمی دادگستری ارجاع می دهند.
فاطمیان اضافه کرد: اگر توافقی بین زن و شوهر در خصوص مسائل مالی صورت گرفته باشد مطابق همان شرط عمل می شود اما در تبصره الحاقی به ماده 336 چنین قیدی وجود ندارد به این معنی که زن بعد از تحقق اجرت المثل می تواند آن را ببخشد و هیچ مانعی ندارد اما اینکه شوهر از قبل بخواهد مشخص کند که در طول زندگی مشترک اجرت المثلی به همسرش نمی دهد در مغایرت با قانون است و صورت نمی پذیرد.
انتهای پیام/
کلید واژه ها: قوه قضاییه - قضایی - قانون - شوهر - آموزش - دادگاه - خانواده - دادگاه خانواده - زندگی زناشویی - طلاق - مدنی - ماده - خبرگزاری - منزل - پیش بینی - خبرنگار - رایگان - صلاحیت - حمایت - اصلاح - گزارش - زندگی - بینی - صورت - شروط - نشان
